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notre profil de consultants

Expertise de terrain, expertise internationale, indépendance de tout groupe de pression ou de tout intérêt spécifique politique ou privé forment la structure de notre action, conformément à notre charte. Le nom ETIC correspond bien à notre indépendance. Nous sommes objectifs et libres.
Soutien actif et pragmatique du Centre International d’Excellence « Bonnes pratiques, lois et institutions », notre but est de perfectionner en permanence notre compétence et de transmettre aux acteurs des concessions et autres PPP les évolutions des conditions pratiques de réalisation des affaires et de les transmettre aux Institutions responsables du développement et de la mise en oeuvre des Objectifs de Développement Durable de l’ONU.

 


Notre profil de consultants
Nous sommes des gens expérimentés, ayant participé à de nombreuses opérations dans les services publics et sommes des interlocuteurs de bon niveau ; donc travaillons avec des spécialistes dans chaque domaine.

La formulation de ces Standards requiert d’avoir une approche regroupant qualité, neutralité, simplicité, et efficacité.

ETIC-PPP se compose d’une équipe d’experts choisis dans les secteurs public et privé, qui ont de la pratique éprouvée et pertinente dans les PMA et les économies émergentes. Ces experts travaillent toujours en équipe, avec sélection des spécialistes pour chaque aspect des projets abordés, et travaillent en toute neutralité conformément à une charte publiée (la charte ETIC-PPP).

ETIC PPP est une association à but non lucratif qui a été créé en 2014. ETIC PPP bénéficie de l’expertise agrégée par ses membres permanents, plus de 10 éminents experts privés et publics dans les concessions et autres PPP, et ayant travaillé principalement dans les PMA et les économies émergentes. Dix 10 membres supplémentaires sont intéressés à joindre le groupe initial.
Selon les principes énoncés de l’association, la candidature d’un expert international bien connu avec l’expérience pertinente dans le domaine peut être proposée, tant qu’ils consentent à être liés par la «Charte ETIC-PPP» et de contribuer au programme de travail du Centre. Ensuite un Comité de Sélection agrée le postulant.

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